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**功能定位** 实现对行政人员培训经历的全生命周期记录与追溯,解决培训信息分散、更新滞后、查询困难的管理问题。 **核心功能** - 管理字段:人员编号、姓名、单位信息、培训起止时间、培训内容、培训机构、最后录入时间与录入人 - 支持操作:新增、编辑、删除培训记录,按时间、人员、单位等维度筛选与导出 **业务价值** - 消除纸质台账易丢失、信息遗漏的风险 - 满足内外部审计对培训合规性的追溯要求 - 支撑管理层快速掌握人员技能提升轨迹 **使用场景** - 新员工入职后批量录入岗前培训记录 - 年度培训计划执行后,集中更新每位人员的培训完成情况 - 岗位晋升时,调取候选人历史培训记录作为能力评估依据
👤 面向 企业管理者
📝 10 个字段

📊 业务流程图

graph TD Start((开始)) --> A[选择“人员培训信息”模块] A --> B{判断是否有权限访问} B -->|是| C[查看/管理培训记录列表] B -->|否| End((结束)) C --> D{选择操作类型} D -->|新增| E[填写培训信息表单] D -->|修改| F[选择已有记录并编辑] D -->|删除| G[确认删除记录] D -->|查询| H[输入查询条件] E --> I[保存培训记录] F --> I G --> J[更新列表] H --> K[显示筛选结果] I --> J K --> L{是否继续操作} J --> L L -->|是| D L -->|否| End

✏️ 人员培训信息

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